河北青年管理干部学院乡村振兴培训班

　　为推动乡村振兴一线干部能力提升，河北青年管理干部学院乡村振兴培训班近日先后走进西柏坡、塔元庄、岗上村、周家庄等实践教学点，以 "沉浸式体验 + 面对面交流 + 实战化研讨" 的方式，从红色传承、产业发展、基层治理的鲜活实践中汲取经验，为河北乡村振兴注入强劲动力。

　　一、西柏坡站：红色足迹寻根 走好新时代 "赶考" 路

　　清晨的西柏坡，松柏苍翠、庄严肃穆。培训班学员怀着崇敬之心，走进西柏坡纪念馆、中共中央旧址及廉政教育馆。玻璃展柜里的旧军装、泛黄的电报手稿、复原的作战地图，搭配讲解员生动的现场解读，让大家仿佛穿越回革命年代，深刻感悟 "两个务必" 背后的历史重量与时代要求。在七届二中全会旧址前，专题党课《弘扬西柏坡精神，走好新时代赶考路》如期开讲，授课老师结合李家庄、北庄村的脱贫故事，将革命精神与乡村振兴实践紧密结合，让学员们深受触动。

　　"革命老区的振兴，既要守住红色根脉，也要找准产业路径。" 在分组研讨中，学员们围绕 "红色资源如何转化为发展优势" 各抒己见。大家实地走访周边村庄的特色种植基地、红色文旅项目，详细询问党建引领产业发展的具体做法。此外，全体学员在五大书记铜像前举行庄严宣誓，紧握的右拳、铿锵的誓言，进一步凝聚起扎根基层、服务乡村的信念;国家安全馆的专题教学，则让学员们对基层治理中的风险防范有了更直观的认识。参训学员李同志感慨："站在这片革命热土上，才真正明白 ' 赶考 ' 二字的深刻内涵，我们要把这份责任扛在肩上，把红色精神融入乡村振兴的每一项工作。"

　　二、塔元庄站：科技体育赋能 解锁乡村发展新密码

　　走进塔元庄同福集团智慧农场，无土栽培的生菜鲜嫩欲滴，鱼菜共生系统里鱼虾游弋，智能化温室的温度、湿度通过屏幕实时监控 —— 这一幕让学员们眼前一亮。"以前只在书本上见过智慧农业，今天实地一看，才知道科技能让农业变得这么高效。" 学员们围着农场技术人员，详细询问种植成本、市场销路、研学合作等问题，认真记录 "科技 + 农业 + 研学" 的发展模式。

　　与村党委书记尹计平的座谈中，大家对 "党员示范户挂牌"" 半月公益电影 "等治理举措充满兴趣。" 党员带头干，群众跟着上，基层党建就是要这样实打实落地。"尹计平结合自身工作经历，分享了塔元庄从贫困村到" 全国文明村 "的蝶变历程。当天下午，学员们参与了河北省全民健身大会趣味定向赛，沿着赛道穿行在塔元庄的田园村落间，一边欣赏生态美景，一边打卡红色文旅点位，真切感受" 体育 + 旅游 "给乡村带来的人气与活力。此外，学员们还实地考察了村里的幼儿园、养老服务中心，观摩健康义诊、文明乡风评选活动，围绕" 如何完善乡村公共服务体系 " 展开热烈讨论。

　　三、周家庄站：公社体制焕新 探索集体经济新路径

　　周家庄，这个全国唯一保留人民公社体制的乡镇，给学员们带来了独特的学习体验。在乡文化展示中心，石磨、老式算盘、上世纪的生产工具整齐陈列，讲解员结合这些老物件，讲述了周家庄人艰苦奋斗、抱团发展的故事。"统一核算、按劳分配的体制，让村民真正实现了利益共享，这对集体经济发展很有启发。" 学员们一边参观，一边与乡干部深入交流，探讨新时代公社体制的传承与创新。

　　走进田间地头，无人机正在进行植保作业，物联网灌溉系统根据土壤湿度自动补水，现代农业技术与集体经营模式的结合，让学员们印象深刻。大家蹲在田埂上，向种植户询问农作物产量、收益分配等情况，对比传统合作社与周家庄模式的优劣。在生态采摘园、劳动研学基地，学员们详细了解 "农业 + 旅游" 的运营模式，分析 "集体统筹 + 市场化运营" 如何平衡生产效率与村民福利。针对周家庄劳动力老龄化的问题，学员们现场分组设计互助养老、人才回流等初步方案，将学习成果转化为实战思路。

　　四、岗上村站：德育治村筑基 绘就基层治理新图景

　　"这本文字泛黄的《功德录》，记录了岗上村几十年的好人好事，也撑起了村里的好风气。" 在岗上村村委会，村干部分享的 "德治积分制" 让学员们深受启发。该村将村民的善举美德、志愿服务、邻里互助等行为量化为积分，纳入村规民约进行考核，积分可兑换生活用品或荣誉表彰，形成了 "好人好事有人夸、歪风邪气有人管" 的良好氛围。

　　学员们还现场学习了岗上村的矛盾调解经验 —— 通过 "网格员日常巡查 + 乡贤调解 + 村两委兜底" 的联动机制，将矛盾化解在基层。"村里的事，村民说了算，乡贤有威望、有经验，调解起来更有说服力。" 村调解员结合具体案例，分享了 "枫桥经验" 本地化的实践做法。在数字乡村智慧平台控制室，学员们看到屏幕上实时显示着村里的治安监控、便民服务事项办理进度，信息化手段让基层治理更高效、更精准。"科技 + 德治 + 法治，岗上村的治理模式值得我们借鉴。" 参训学员王同志在笔记本上认真记录着心得体会。

　　五、培训模式总结：知行合一 构建乡村振兴赋能闭环

　　本次培训打破传统课堂界限，创新采用 "现场教学 + 专家点评 + 分组实操" 的模式，在每个教学点都邀请农业农村部专家、乡村振兴一线带头人现场授课，将政策理论与实践案例深度结合。"每个站点都设置了 ' 问题清单 '，让学员带着问题学、对着实践思，确保学有所获、学以致用。" 培训班班主任介绍，针对周家庄的劳动力老龄化、塔元庄的产业升级、岗上村的治理优化等问题，学员们分组设计解决方案，专家现场进行点评指导。

　　为确保培训成果落地，学院建立了学员档案库，定期回访学员所在地区的帮扶项目推进情况，及时收集实践中的问题与反馈，形成 "培训学习 — 实践应用 — 反馈优化" 的闭环机制。"我们不仅要让学员学到经验，更要帮助他们把经验转化为实际行动，真正推动乡村振兴工作取得实效。" 学院负责人表示。

　　此次系列培训既让学员们接受了红色精神的洗礼，又学到了产业发展、基层治理的实战经验，为河北乡村振兴提供了可复制、可推广的实践范本。下一步，学院将继续整合资源，搭建跨区域经验交流平台，推动红色教育与乡村振兴深度融合，为更多基层干部赋能蓄力，让革命精神在新时代乡村振兴的实践中绽放新的光芒。